2026-09-22

Caen los puestos de trabajo formales y disminuye la cantidad de empresas

Entre noviembre de 2023 y octubre de 2025, la Argentina registró una caída tanto en la cantidad de empleadores con trabajadores registrados como en el empleo formal dentro de unidades productivas. Según un informe del CEPA elaborado sobre datos de la Superintendencia de Riesgos del Trabajo (SRT), en ese período desaparecieron 21.046 empleadores, mientras que se perdieron 272.607 puestos de trabajo registrados.

La cantidad de empleadores pasó de 512.357 en noviembre de 2023 a 492.223 en octubre de 2025, una reducción que equivale a unas 30 unidades productivas menos por día en promedio. En tanto, el número de trabajadores registrados en unidades productivas bajó de 9.857.173 a 9.584.566, una disminución del 2,77%.

Los sectores con mayores bajas

El retroceso alcanzó a distintas actividades económicas. Transporte y almacenamiento fue el sector que más empleadores perdió en términos absolutos, con 5.042 menos durante el período analizado.

También se registraron bajas en comercio, servicios inmobiliarios, servicios profesionales, industria manufacturera, actividades agropecuarias y construcción. En términos porcentuales, transporte y almacenamiento tuvo una reducción del 12,8% en la cantidad de empleadores, seguido por servicios inmobiliarios y construcción.

En materia de empleo, la mayor pérdida absoluta correspondió a administración pública, defensa y seguridad social obligatoria, con 83.014 puestos menos. Le siguieron construcción, con 74.359; industria manufacturera, con 64.019; y transporte y almacenamiento, con 44.812.

La construcción, además, presentó la mayor caída porcentual de trabajadores registrados entre los sectores analizados, con una reducción del 15,6%.

El impacto según el tamaño de las empresas

El informe también analiza la evolución según la cantidad de trabajadores de cada firma. El 99,63% de la reducción en la cantidad de empleadores correspondió a empresas de hasta 500 trabajadores, mientras que las firmas de mayor tamaño representaron una proporción mucho menor de las bajas.

Sin embargo, cuando se observa específicamente la pérdida de puestos laborales, la distribución cambia: las empresas de más de 500 trabajadores concentraron 182.114 de los 272.607 empleos perdidos, equivalente al 66,8% del total. Las firmas de hasta 500 trabajadores redujeron sus plantillas en 90.493 puestos.

Los datos reflejan así dos movimientos simultáneos: una reducción significativa de la cantidad de empresas con personal registrado y una disminución del empleo formal que afectó tanto a pequeñas y medianas firmas como a compañías de mayor tamaño.

Fuente: CEPA en base a datos de la Superintendencia de Riesgos del Trabajo.

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